坚持以企业经营管理人才、专业技术人才等二支队伍为主体的人才队伍建设。以培养高层次、复合型、高技能、良好职业道德等人才为重点。坚持待遇留人、事业留人、感情留人、和谐留人和千方百计育人、不拘一格用人才的方针，制定出有利于鼓励先进、激励职工积极性的，有利于改善生活，提高收入水平的工薪分配制度。能过完善管理人员的选拔任用制度，建立逐级职务晋升制度，创竞争平台，以激发人才资源的潜能作用。人才是企业的资本，人才是最宝贵的财富，中正的大门对所有有志于锅炉事业的人敞开着，河南锅炉厂85T火管式热水锅炉。
河南锅炉厂85T火管式热水锅炉，始建于1818年的利比集团，是世界第二大玻璃器皿生产商，也是北美餐饮玻璃器皿行业标准的制定者，在全球三大洲五个国家拥有6家工厂，全球年产玻璃器皿超过10亿支。利比玻璃在与中正锅炉的接洽中，很快就锅炉选型及各项合作细节达成了一致，并就近前往中正锅炉项目所在地进行实地考察。其间，利比玻璃对中正锅炉的优异性能和出色品质有了进一步了解。
SZL系列燃煤蒸汽锅炉：炉膛采用密排布置的水冷壁管结构， 密排水冷壁管在锅炉炉膛设计中的应用改变了原有工业锅炉炉膛水冷壁的传统结构形式，有效防止了高温烟气对炉膛的冲刷及幅射。
在新疆，乌鲁木齐铁路局、农夫山泉、乌鲁木齐经济技术开发区、新疆生产建设兵团农四师、农五师、农十二师等多个单位都与中正锅炉达成了长期友好的合作关系。
汽包检修原因: (1) 钢材本身的缺陷(2)焊接质量或热处理工艺不当。(3)启、停过程中，经常出现汽包壁温差过大，致使热应力过大。(4)高碱度炉水的侵蚀。
余热回收其它影响因素：余热回收器受热面的磨损问题，将余热回收器管排设计成膜式管排(或 H 型管排)，这种结构迫使烟气流动趋于层流，管排间没有烟气扰动，在同样烟速下，与螺旋肋片式和光管式相比较是最不易磨损的受热面布置形式。而且由于每个烟道的边界管排与烟气的磨擦，而形成中间流速高，两边流速低的分布方式。因此，管壁附近烟气流速低于平均值，烟气扰动比较弱，缓解了飞灰对省煤器的磨损。另外，烟气流速对受热面的磨损影响最大，布置受热面时烟气流速不宜过大，设计时通过调整管排横向截距，来改变受热面的烟速，可有效避免余热回收器管排的磨损问题。
河南锅炉厂85T火管式热水锅炉，经过中正专业人员的安装调试后，我们供热中心的3台热水锅炉均运行稳定、出力强劲，配置的相应节能装备也有效地提升了锅炉热效率，为我们节省了大笔燃料费用，并且其尾部烟气排放均符合国家环保标准。
